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Re: 10年前他在当主任,10年后他还在当主任

时间:12-12 整理:3721RD 点击:
人才啊
这样的人才,如果升上去做领导了,下面这些事谁干?

中国公司做不好就是因为人才搞了管理,技术丢给年轻人,
重官位请技术基本是通病吧?就这种文化下去,兲朝再过
200年还是被米帝禁运+暴打。

作者字里行间流露出来的优越感。。。
呵呵了。
从云端俯视的态度。。。
居然说尊敬。。。

感觉还好啊。

呵呵。
无非是这个工程师多么多么牛逼,别人多么多么傻逼。
但那些傻逼会专营,溜须拍马什么的,物质都很丰收。
这个工程师很牛逼很牛逼,但不太会来事,所以物质很差。
作者本身肯定也是那些傻逼的人当中的一个,自己傻逼,但很佩服别人牛逼。
然后又感叹牛逼的人待遇不好。虽然他自己愿意当傻逼。
这玩意就他妈跟清北毕业去了华尔街年薪百万千万然后看到自己当年的同学还在学校当助教,然后说你他妈多么多么牛逼技术多么多么好啊为科学做了多么多贡献啊,那些去华尔街的人多么多么傻逼啊一样。

这是你脑补的,我倒觉得作者很佩服这个主任,但是自己不会走这条路。

呵呵。
就算是吧。
所以说作者矫情嘛。
慢慢你就会懂了。
佩服是优越感的一种流露而已。
从云端的佩服,向下看的佩服,而不是真心的,向上看的那种佩服。
我有朋友曾经对我说,其实我挺羡慕你的,有技术,不操心,日子过得悠闲,又很踏实。不像我这么累,天天要勾心斗角的,其实钱多了也就那么回事。
我想说的是,操你大爷。

不是我不懂,你对人要求太高了。

我能体会

这是卖书的软文吧

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