蔡力行时代的联发科爆发第一次人事“地震”？

据台湾媒体报道，联发科在双蔡共治后首波高层人事大地震，传出共同营运长朱尚祖辞职转任顾问，相关职务暂由另一位共同营运长陈冠州兼任，外传已经交接两周。 联发科发言人顾大为未直接否认此传闻，仅表示「目前」没有规划。

有关朱尚祖离职的消息业界已经流传了很久，之前媒体曾经得到消息，朱尚祖将于六月底彻底离开联发科，不过这一消息至今也没有获得联发科官方确认。

联发科共同CEO蔡力行于6月初走马上任，尽管外界盛传蔡力行将计划对集团进行瘦身裁员，不过双蔡已经在股东会上一致否认这项裁员计划，还强调今年有扩增人力需求，消除蔡力行进入联发科目的是为了控管成本的谣言。

不过，近日市场传出，朱尚祖已经在7月初辞去共同营运长一职，转任联发科集团顾问，后续甚至可能离开联发科，至于空缺的手机事业群大主管，将由同为共同营运长的陈冠州代理。

据传，朱尚祖离职的原因就是为近两年来持续衰退的手机芯片市占率及出货量负责。 朱尚祖于2015年底正式开始兼任共同营运长，与陈冠州两人被视为联发科未来接任总经理的热门接班人选，尽管朱尚祖曾经私下表态不愿意接任总经理一职，但这次朱尚祖的异动还是让业界备感意外。

事实上，朱尚祖从担任执行副总经理一职开始，就替联发科手机事业部门屡夺佳绩，后来又主导大举进军大陆智能手机市场的策略发展，被视为成功替联发科打下大片江山的重要大将，将联发科手机芯片出货量一度进逼龙头老大高通，让高通备感威胁，还被业界封为「征西大将军」的美名。

但是没料到的是，大陆电信营运商于去年设定了调制解调器规格补贴门坎，联发科手机芯片调制解调器规格落后补贴门坎，让联发科大杀四方的中低端手机芯片市场节节败退，直到今年底才可望透过曦力（Helio）新款P系列的两款手机芯片回神，让毛利率及份额重新开始爬升。

对于朱尚祖退出共同营运长职位，联发科发言人顾大为对此未直接否认，仅表示「目前」没有规划。