刚入行的小白求各路大神前来支援~~

先说说我的经历吧，本来想着找一份很普通的工作，可是在找工作的时候就想到了，不能一直没有目标的给别人打工最后还是没什么出路，李嘉诚说过打工是最愚蠢的投资，想着找一份技术型的工作吧，最后感觉通信行业能长久，虽然知道会出差，但是无所谓5年之内起码还不会结婚正好能有个手艺，所以找了一家公司参加了一个公司的培训，培训的是：无线网络优化方面的，培训老师讲了很多。包括GSM技术原理，双工和多址技术，数字编码技术，移动性管理，信道类型，蜂窝网络，突发序列，初测，验收，各种覆盖什么切换 数据测试的等等讲的挺详细的，现在就遇到问题了，他说培训好了有公司来面试的时候会提问一些基础的题，我想请各位大神帮我解答一下都能提到什么问题？知识点哪个方面的问题？还有我是培训班的学习委员呢让我出一个小时的题供培训班做题，我其实自己都蒙圈不知道培训老师为啥选我做学习委员，我问了培训老师是个副高级工程师，求大神们能解答一下小弟的问题为此特意来的这个论坛，也准备以后常驻这个论坛了，因为真的想接触这个行业。

1：面试公司都会问到一些哪方面的知识点问题？

2：出考题我应该出那部分的？

3：出一些什么关键知识点的问题？

感觉蒙逼呢还不知道我表达的清楚不。。。。

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你这个问题问的太宽泛了。一般来说面试初级的都是问一些基本概念。初级的一般都是做测试的，会问到测试软件的使用或者一些简单的掉话，掉线等常见问题的原因等！

1A   1B  1C  1D  1E  1F事件都是什么事件

可以上网搜集一些初级的面试题目，测试软件使用 TEMS 鼎立，DT，CQT概念，DT日常测试中出现的掉话，未接通，切换，邻区，越区，孤岛，拐角，针尖，街道这类的基本概念，事件基本基本的处理思路，层三信令等等

现在还培训GSM。。。   

一般大公司招应届也就是考几个方面：

1、网络基础知识，就是你培训的那些

2、性格测试、看看你是不是变态

3、类似公务员的考试，看看你智商咋样

如果是小公司，随便问问基础，问问能不能出差就完事了。