铁塔公司员工薪水的计算方式会是什么样？

举个例子

               甲：移动 工作五年 月薪5000
               乙：联通 工作五年 月薪3000
               丙：电信 工作五年 月薪4000
               丁：移动 工作三年 月薪4000
那么，甲乙丙丁四人去铁塔公司，会是：
          方案一：挣一样多，意思就是不管过去，都从同一个起点开始；
          方案二：甲乙丙一样，丁少一点，意思是按职位和工龄套；
          方案三：甲最多，丙丁一样，乙最少，意思是按原薪水待遇套。
有人知道不，知道的透路下呗:handshake :handshake :handshake

按照移动同岗位薪酬的80%，主要还是看岗位。

上面二位的消息确定吗？