自由人和入职有什么区别，有的入职也只签一年合同？
不是问个人能力达到达不到这方面的是关于劳动合同方面的？请做过自由人的高手帮忙解惑。
自由人只有工资，保险什么的都没的
自由人是所做项目结束则可以离开，来去自由，所挂靠公司不需承担自由人的社保、公积金等。
入职则需签订正式用工合同，有实习期，转正，社保、公积金，离开前需提出离职、经同意办理离职手续，有个正规的流程。
自由人想走就走，入职了，要走必须办手续
合同也是很假的，随便找个空壳公司给你挂着，工资写得很是很低；不会直接挂到本公司里面的；这里面纯粹是考究的关系和人品，要说钻法律空子自然是人家公司里面专门搞这个的要精通的多。
自由人是所做项目结束则可以离开，来去自由，所挂靠公司不需承担自由人的社保、公积金等
入职则需签订正式用工合同，有实习期，转正，社保、公积金，离开前需提出离职、经同意办理离职手续
自由人是所做项目结束则可以离开，来去自由 ;入职则需签订正式用工合同，有实习期，转正，社保、公积金，离开前需提出离职、经同意办理离职手续.
自由人和入职员工不一样的，自由人就像临时工，无正式聘用合同
根据名字也知道啊，自由人自由嘛，就是社保什么的都没有！
自由人就像打游击，有项目的时候就有工资领，没项目的时候就没工资领。入职的即使没项目的时候，至少基本工资是保证发放的
自由人没有正式的入职合同，当然就没有相关的社保等，公司不需承担自由人的社保、公积金等
自由人就是非常自由，除了名字挂靠在公司，其他公司一概不负责。你到某个项目的路费，住宿，话费，网费等等公司均不负责报销。公司不给缴纳各种保险。工资相对入职人来说高一些。不工作旧不给开工资，工资按项目的工时给。
入职员工如果没有项目，应该继续到公司上班，即使没有项目公司照发基本工资。项目中的花费工资会给予一定的补助，缴纳各项保险。但是没有自由人那么自由了。
自由人也有压力啊项目要做好
自由人钱多一点，但是没有社保，没有住宿，没有其他的补贴。但是自由，想去哪里就去找那里的项目，不想干了就做完一期项目走人。。
入职的话就有福利、有社保有奖金有补贴，但是不能想去那里去哪里，不能说走就走。
不过自由人谈的好也可以包住宿，可以要求补贴。具体就看怎么谈了