公司周末拓展，有事需请假，公司要扣工资，合理么？

如题。
周末公司组织活动，说是去某地拓展游玩。因为正巧周末有事无法前去，所以只能找公司商量，领导自然是不高兴的，不过勉强同意了。可是行政却告诉我，需要按事假处理，扣两天工资。大家说说，这个合理么？？如果不合理，该如何维权。
注：公司的拓展活动并没有和大家商量，就决定时间和地点了。

我觉得不合理。投诉到劳务仲裁机构。

这是什么鸟公司啊，告它到劳动局去。

1、如果公司正规的，这个规定还是合理的，虽然占用休息日，但是，拓展训练有些公司规定是员工每年必须做到的，算绩效和年考评，看和公司是否签有合同中有规定吗？
2、另外，公司行政规定的事一般是不会和没个人商量的，发个通知就完了。
3、维权很困难的，这个事劳动管理机关是不会过问的，这里的事你懂的；
4、最好还是和你的领导说好，给瞒一下。
一点建议。