岗位是怎么回事啊
时间:04-25
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如题。
最近看到一些人说的岗位是怎么回事啊 什么五岗八岗的 只有网优这么分吗 做设计的呢 新人请高人指点
最近看到一些人说的岗位是怎么回事啊 什么五岗八岗的 只有网优这么分吗 做设计的呢 新人请高人指点
岗位是你在公司的等级定位。涉及个人在公司的身份、工作内容、工资收入等等定位的问题。
这是一些公司定的岗位。可能你们公司没有定
岗位决定你的职能!!!
过来学习一下
小企业不定岗
岗位等级是公司为自己的员工定的级别,与工资等级有直接关系,各公司都有自己的分发,最好的方法是请教自己公司的老员工,还可以去问问人事
一般运营商都分这个东西,数字愈大等级愈低
岗位跟工资直接挂钩,不同岗位工资不同。
岗位等同于军队的军衔
代表能力和水平
岗位等级公司定的,,
这岗位应该说的是移动里面的岗位。。
有A,B,C类。。。
C类中又有1岗,2岗,3岗,4岗,5岗,6岗,7岗,8岗。。。。
一岗比一岗的工资高!
这个种分岗位只有运营商这么分,五岗,八岗,这个是联通和电信的分法,移动 是A B C岗然后在细粉分的,网络优化厂家一般分个工程师初级、中 高到头了;
一般都是公司给你定的级别
岗位就是公司给你的定位,也是你的薪金等方面的依据,每个公司都有,只是叫法不一样而已
岗位这个我们公司好像没有!
很多公司给员工都会定岗,有的是根据岗位来招聘人员,有的是根据人员的能力,工作年限等定人员的岗位。比较正规的公司都是前者,先做内部岗位编制,再来做人员的招聘和定值定岗。
一般公司都是定岗定薪的, 基本上都差不多的。
有的公司分好几级的岗位差、
什么定岗的都是浮云,关键是薪水。有了定岗的说法,解释也容易了,好好干,先把岗位提上来,才好给你涨薪水。
岗位都是有规定的,有条件的。关键是定岗考核。
不同公司规定都不一样,大体上岗位跟基本工资挂钩
岗位跟工资挂钩呢