移动分工有的分A、B、C类，有的又分几岗？有点糊涂。请问如果研究生刚进去时几岗呀？

A、B、C指的是待遇分别，A、B类是移动的正式员工；A类大都是元老级别的，退休后享受全额工资的退休金，B类好像只有一半还是60%来着；C类是合同工，大都是劳动局派遣性质的，内地C类转正的机会比较少，没关系的话大都得干个十几年才能转正。
而岗位是跟绩效奖金挂钩的，一半新进去的都是6岗还是7岗来着，就是一般的员工，绩效系数好像是2.0；8岗位是班长级别的，绩效是3.0；9岗是3级经理、经理助理之类，绩效系数好像是4.0。
现在研究生一大堆，进去了很多都是从基础做起，都是7岗吧。

现在广东进去无论研究生还是本科一律是5岗了，运营商没落了。

7岗，楼主慢慢往上爬吧

A 类是没分家都有的员工，北京集团有名单 正式的
B 类是各个省公司招的员工    正式的
C 类是地市公司招的派遣工，不是正式的。

看了。。。这。。这。。。这。。该怎么说好呢，差别这大。。。。


制度啊。。

学习了，真是复杂啊！

从2012年3月份，开始C类的员工岗位全部降一级

我朋友进去一年多，怎么才是2岗？是不是太夸张了？