moto正规培训一般有哪些课程

MOTO设备这块
比如什么BSS08之类的

摩托罗拉的培训课程科目很多，总的来说可以分为四大类：管理、质量、技术、市场与营销。 　　管理培训
　　摩托罗拉一直推行管理本土化的政策，所以它设置了很多管理课程，培养本土管理人才。
　　“中国强化管理培训”(CAMP)
　　“中国强化管理培训”课程(CAMP)，是一个把数年的管理经验浓缩为10个月的培训项目。
　　在中国强化管理项目中(CAMP)，有前途的中国员工被推荐出来，以15名学员为一班，接受5段共10个月的培训。培训主要在课堂上及工作中进行，也包括在中国各省和海外的实习培训。
　　毕业时，学员将接受了一系列的技能训练，包括管理、领导才能、交流、行政、认知和技术能力等方面。
　　LEAD培训项目
　　为了满足首次加入管理层的一线经理的管理技能培训之需，摩托罗拉大学与大中华寻呼机部一起设计了LEAD培训项目，课程设置包括课堂培训、岗上培训和工作项目完成，以此来发展学员的管理技能。
　　各种短训班
　　摩托罗拉大学还为公司的各级管理人员们提供时间不等的短训班，例如“全球经理人员讲座”，旨在帮助经理们掌握国际贸易动态。“摩托罗拉经理”是另外一个为期一周的培训，意在把公司中层经理培训为具有远见卓识和创造性的领导人才。
　　各种专业培训班
　　摩托罗拉大学还在各地开设各种专业培训班，包括财务、人力资源和公共关系等培训，这些培训都是为了提高管理者的能力和管理技术而设置的。
　　质量控制培训
　　摩托罗拉大学的质量课由基本和深化两部分课程组成，主要讲述技师控制标准程序和系统。
　　质量培训的一个主要特点是建立“顾客完全满意小组”，这组学生将解决摩托罗拉在工作中碰到的实际问题。他们在一起工作，通过使用摩托罗拉解决问题六步骤，发扬团队精神，倾力协作，研究并实施具体解决方案。
　　最好的小组将参加摩托罗拉国家级、地区级及全球等不同级别的“顾客完全满意竞赛”。由于这些小组每次解决现行的问题，因而这些“顾客完全满意组”几年之中已经为摩托罗拉节省了上百万美元。
　　技术培训
　　摩托罗拉大学主要提供三类技术培训：
　　给技师和工程师提供专业技术培训;
　　培训员工使用办公室电脑和各种软件工具;
　　派专人到合资公司供应商所在地上门进行技术培训。
　　市场和营销培训

为什么要学MOTO的培训啊，我是学过不过由于摩托的原因我们的设备都更换为华为设备了。你还是学学华为的东西吧

BSS/NET系列课程一般都有。